Penyebab Turnover Tenaga Pemanen Di Perkebunan Kelapa Sawit.
Pemeliharaan tenaga kerja merupakan usaha untuk mempertahankan karyawan betah bekerja antaralain meningkatkan kondisi fisik, mental dan sikap pekerja agar mereka tetap loyal dan berkerja produktif untuk menunjang tercapainya tujuan perusahaan, salah satu cara untuk pemeliharaan tenaga kerja meliputi kunjungan ke rumah-rumah pekerja, jumat bersih, sarasehan dua arah (coffe break) dan kegiatan olahraga bersama. Dengan adanya pemeliharaan tenaga kerja memberikan kesempatan bagi pimpinan dan pekerja untuk sama-sama meninjau perilaku tenaga kerja yang berkaitan dengan pekerjaan karena pada umumnya setiap orang membutuhkan dan menginginkan umpan balik yang cair tentang kinerja mereka. A. Faktor Internal Pemanen Usia adalah salah satu faktor penting yang mempengaruhi profesionalisme dan produktivitas pemanen. Faktor usia sangat erat kaitannya dengan aktivitas pemanen dalam bekerja dalam hal ini mempengaruhi kondisi fisik dan kemampuan berfikir. Pemanen yang memiliki usia produktif, cen...
